广东“借力”博士后工作站引凤来栖 助大湾区产业转型升级

中新网广东新闻7月5日电 (王坚 王晓婷)现如今，城市正迈入高维竞争的时代，人才是衡量一座城市综合实力的重要指标。如何主动出击“引凤来栖”，并让他们振翅高飞？近年来，佛山广工大研究院博士后科研工作站重点围绕半导体、人工智能、机器人与智能装备、3D打印等领域，打造高层次人才荟萃之地，为广东产业转型升级贡献力量。

目前，该工作站已有6名博士先后入站，其中包括了来自美国爱荷华大学、英国巴斯大学、香港中文大学等海内外知名高校的高质量人才；是佛山同批次引进博士最多的工作站。

当前在粤港澳大湾区高速发展的浪潮推动下，佛山频繁更新人才政策、加码补贴力度，无疑对大量高层次人才具有强劲的吸引力。

今年初，佛山南海重磅推出“南海鲲鹏人才计划”，涵盖不同层次人才的全方位人才服务和奖励。其中，符合南海人才政策的认定人才，最高可领取800万元安家补贴；鼓励博士后科研人员申报广东省、佛山市科技奖励，对获得中国博士后科学基金资助项目或省海外青年引进计划博士后资助项目的，给予1:1配套资助。同时，佛山高新区今年也持续加码人才团队扶持政策，投入近1亿元扶持资金，为人才团队创造更好的发展条件。

西安交通大学博士罗景琳表示，除了完善的人才政策，珠三角强大的产业基础、生产能力和相关配套等，让他有机会实现技术攻关、研发成果转化，这些都非常吸引他来佛山发展。

一直以来，研究院高度重视人才培育招引工作，积极“筑巢引凤”，为助推佛山经济社会发展点燃创新驱动新引擎。2018年创建的博士后科研工作站正是吸引和聚集高层次人才的载体平台。

在人才引进与培养上，工作站大力鼓励创新和研发，实行与国际科研机构接轨的人员聘用制、薪酬灵活化等模式，对高端研发人才等重要贡献人员奖励不低于收益的40%。

此外，研究院已建成广东省智能工业机器人工程技术研究中心、广东省半导体智能装备和系统集成创新中心等6个省级平台，全力打造粤港澳大湾区科技创新高地。

“工作站依托广东工业大学的高校资源优势，研发环境、师资力量非常强，尤其导师杨海东教授、陈新度教授给予我在研发方面很大的支持。”毕业于香港中文大学的丁博士表示，他们团队在工作站专注研发高速高清三维机器视觉设备、智能工业机器人系统。

“我们注重培育，用科研平台引才育才留才。”研究院有关负责人表示，接下来还将招募更多的专家博士，进一步提升研究院人才队伍建设水平，为大湾区产业转型升级出力。(完)